1月18日上午，我院召开第二届一次教职工、工会会员大会，听取和审议《院长工作报告》、《分工会工作报告》、《财务工作报告》及学院《奖励性绩效分配实施细则》，选举第二届工会委员。会议由学院副书记方君亮主持。

会议在庄严肃穆的国歌声中开始。教职工听取和审议院长工作报告。

学院院长季志作了题为《完成重塑创佳绩开拓新局再出发——聚力推动3044am永利集团事业发展新高度》的工作报告，带领全体教职工总结回顾了学院2023年的工作情况和成效。他表示，2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是“十四五”承上启下的关键之年，也是更名创大的冲刺之年。学院在校党委行政正确领导下，在全院师生员工接续努力下，紧紧围绕年度工作要点，一是以党建品牌创建为抓手，推动主题教育高标准开展；二是以深化制度改革为牵引，带动机制体制高质效运行；三是以加强规范管理为核心，促进学历教育最优化布局；四是以打造特色品牌为动力，引领社会培训高质量发展；五是以完善服务机制为载体，做好学员管理高效能执行，按照“往‘高’攀升、向‘新’进军、以‘融’提效”的工作思路，扎实推进了各项目标任务。

继教系统重塑的框架已完成，路径更加清晰，为确保新的一年开好局、起好步，季志强调了六点意见。一是党建引领，推动实现党建与业务工作“双提升”；二是制度约束，推动实现安全与生产“双丰收”；三是管理优化，推动实现效率与公平“相均衡”；四是提质增量，推进学历继续教育规模化发展；五是多措并举，力求学工、师培、职技业务高效推进；六是转型升级，提升内涵积极打造“湖师培训”品牌。学院将坚持党建引领，进一步调整布局、搭建平台、拓展领域、优化管理、提升服务，将业务工作与党建工作深度融合，扩大品牌影响力。

会上，出席本次大会的教职工进行热烈、深入的讨论，高票通过了《分工会工作报告》、《财务工作报告》和《奖励性绩效分配实施细则》，并选举新一届工会委员。

回顾过去，展望未来。面对改革创新、开拓新局的实际，学院工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧抓住湖州市聚焦“六个新湖州”建设和学校“创大拼‘博’”的重要契机，继续群策群力、踔厉奋发、勇毅前行，高标准完成年度任务目标，为加快创建高水平“湖州师范大学”不懈奋斗！